住院怎么算天数的_住院怎么算天数的

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住院限制天数的“潜规则”该如何破?日前,记者在济南多家综合性三甲医院调查发现,康复科患者普遍面临住院天数限制,单次住院时间在15天至20天。很多患者不得不在各家医院之间转院,身心俱疲。6月20日,济南市医保局回应称,问题确实存在,主要是由于部分医疗机构操作不规范、政策落实不到位,影响了患者待遇享受。下...

“单次住院不超过15天”莫成医院潜规则 | 新京报社论住院次均费用等控费指标的重要性就会显著降低,控制住院天数的潜规则有望彻底被清除。当前我国医疗服务能力、看病便捷程度、医保报销比例和覆盖面等,均在持续提升。在此背景下,“单次住院不超过15天”这类潜规则就显得格外突出,已成为改善患者就医体验的主要“绊脚石”。...

陪护假并非独生子女的“专利”鼓励用人单位支持子女在父母老年患病住院或生活不能自理的情况下,每年给予一定天数的照料假。此前,北京市民政局1月30日在答复网民关于“增加非独生子女陪护假”的留言时也透露,设立护理假势在必行。(澎湃新闻 2月24日) 如何陪伴和护理家中老人,已是摆在众多子女面前的重...

济南市医保局回应转院存在潜规则:将联合有关部门开展专项督导,切实...南方财经6月21日电,据央广网,在济南多家综合性三甲医院调查发现,这些医院康复科的患者普遍面临住院天数的限制,单次住院时间在15天至20天。很多患者和家属不得不在各家医院之间转院,身心俱疲。6月20日,济南市医疗保障局表示,经初核,发现确有患者遇到了报道中长期住院难的问...

“月薪6000请假两周被扣4500”冲上热搜榜一,这事儿合理合法吗因为生病住院请了两周假。在未经特殊说明的情况下,请假两周后发现自己的工资被扣除4500元。图源网络记者看到,在该员工和所在公司人事职员的聊天记录中,人事表示,扣工资是根据缺勤天数来决定的,该员工请了两周假,按照规定要扣底薪百分之五十,绩效单独算。而绩效根据平时表...